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Empleo

SERVICIO DE ORIENTACIÓN LABORAL E INSERCIÓN LABORAL

Este servicio  tiene como objetivo brindar apoyo y recursos a las personas LGBTI en su búsqueda de empleo, desarrollo profesional y mejora de habilidades laborales. Este servicio se centra en abordar los posibles desafíos y discriminación que las personas LGBTI puedan enfrentar en el ámbito laboral, al mismo tiempo que promueve la igualdad de oportunidades en el mercado laboral.

Las funciones y características de  este Servicio de Orientación Laboral e Inserción Laboral LGBTI incluye:

1. **Asesoramiento y Orientación Profesional:** Proporcionar orientación individualizada sobre cómo buscar empleo, preparar un currículum y una carta de presentación, y cómo destacar las habilidades y experiencias laborales.

2. **Desarrollo de Habilidades:** Ofrecer talleres y cursos de capacitación para desarrollar habilidades profesionales, como comunicación efectiva, habilidades de entrevista, trabajo en equipo y gestión del tiempo.

3. **Búsqueda de Empleo:** Ayudar a las personas LGBTI a buscar oportunidades de empleo, ya sea en línea o en redes profesionales, y brindar asesoramiento sobre cómo presentarse de manera efectiva a los empleadores.

4. **Asesoramiento en Transición de Género:** Ofrecer orientación y apoyo a personas transgénero durante su transición en el lugar de trabajo, incluyendo la planificación de la comunicación y la presentación de género.

5. **Desarrollo de Redes Profesionales:** Facilitar oportunidades para que las personas LGBTI se conecten con otros profesionales, asistan a eventos de networking y se unan a grupos relacionados con sus campos de interés.

6. **Defensa de Derechos Laborales:** Informar a las personas LGBTI sobre sus derechos laborales, incluida la no discriminación en el lugar de trabajo, y brindar apoyo en caso de discriminación o acoso.

7. **Preparación para Entrevistas:** Ofrecer entrenamiento en habilidades de entrevista, incluida la preparación para preguntas relacionadas con la orientación sexual e identidad de género.

8. **Derivación a Empleadores LGBTI-Amigables:** Proporcionar información sobre empleadores que han demostrado ser inclusivos y respetuosos con la diversidad LGBTI.

Este servicio es importante para empoderar a las personas LGBTI en el ámbito laboral, brindándoles el apoyo y las herramientas necesarias para encontrar empleo, avanzar en sus carreras y enfrentar cualquier desafío que puedan enfrentar debido a su orientación sexual o identidad de género. También contribuye a la construcción de un entorno laboral más inclusivo y equitativo para todas las personas.

Para solicitar atención jurídico-laboral, dirigirse a la entidad a través de este formulario.

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